어차피 그 '실력'을 못 뽐냄게 함 ㅇㅇ


팀장들이 꽉 잡아가지고
뭐 실력을 뽐낼 기회조차 없음 ㅇㅇ


그냥 팀장, 윗대가리들이 시키는대로만 로봇처럼 만들면 됨
니 의견? 없음 연차도 적은 게 뭔 의견임?
연차 높은 경험 많은 팀장들이 잘 알까?
이제 막 시작한 저 연차 주니어가 잘 알까?
물론 결과물로만 봤을 때 주니어가 더 잘하고 최신 트렌드, 기술도 많이 알고 룩도 좋다치더라도~~
'경력 짧고 주니어니까'
그냥 아가리 여물고 팀장 말에 따라야 됨~\



포폴 쩔고 개인작 쩔든 말든
회사만 가면?
본인 실력의 10%로만 일해야 됨
나머지 90%는 팀장이 막고 제한 걸어버림

그 10%로 때깔 좋게 뽑아야 그제서야 인정되는 거임ㅇㅇ 오키?

그러므로 연차 상관없이 실력에 따른 대우라는
개소리는 진짜 볼 필요도 가치도 없는 소리다