기업 개요 및 비전
[회사소개]
로드컴플릿은 게임다운 게임을 만드는 글로벌 모바일 게임 개발사입니다. 글로벌 시장에서 통하는 톡톡 튀는 재미와 Look & Feel, 운영 능력을 통해 오래 사랑받는 게임을 만들고자 항상 고민하고 도전합니다.
게이머, 만드는 사람들, 파트너사 모두 만족시킬 수 있는 게임다운 게임의 상업적 성공을 위한 구성원을 모십니다.
개개인의 노력과 헌신에 자부심을 느낄 수 있도록 구성원의 시각에서 풍성한 복지 혜택을 제공하며,성장할 수 있는 환경을 만들기 위해 풍부한 경험을 보유한 인재의 발굴과 구성원간의 배움의 교류를 활성화하기 위해 고민하고 시도하고 있습니다.
[근무 환경 및 복리 후생]
#일하는
- 출근 8:30~10:30 (주 5일)
- 반차(4시간 휴가), 조퇴반반차(2시간 휴가) 제도
- 야근 식대 지원, 심야/조기 출퇴근 교통비 지원
- 건강한 연차사용을 독려하되, 미사용 일수는 연차수당으로 지급
- 불필요한 야근은 지양하되, 부득이한 연장근무에 대해 보상 (휴일근무 50% 가산, 철야수당 100% 가산, 대체 휴가 등)
- 상해보험, 퇴직연금, 내일채움공제 등 지원
#배우는
- GDC 등 주요 게임 컨퍼런스 참관 기회를 마련
- 교육비 지원(인 당 년간 50만원)제도로 직무역량 성장 지원
- 그 외 세미나, 사내 도서구매, 스터디 모임 등 지원
#함께하는
- 전사 워크샵 (2018년 괌 워크샵 진행), 동아리 활동 지원, 조직 단위별 워크샵 등을 지원 (코로나 단계에 따라 운영 조정)
- 아침 토스트, 시리얼, 우유, 계절과일 등 다양한 간식 제공 및 반값자판기 운영
- 경조사 지원 및 생일용돈, 3/5/8/10년 장기근속 휴가비 및 휴가 등 지급
#성과나눔
- 조직별 성과 인센티브 및 전사보너스 운영
- 복지포인트, 주식매수선택권(스톡옵션) 부여 등을 매년 실시
[고용 안정성 및 구성원 관련 통계]
- 인턴쉽 및 3개월 이상 계약직 입사자의 정직원 채용률: 70% 이상 (2018년~2020년)
- 2020년 구성원 전체 평균연령 약 30세의 젊은 회사
