|
 |
 [(주)크래프톤][PUBG NEW STATE] Animation |
등록일 : 2021-05-17 16:03 |
|
|
|
|
 기업형태 |
주권(유가증권)상장(대기업) |
대표자명 |
김창한 |
| 설립년도 |
2007년 |
직원수 |
1800 명 |
| 주요
사업내용 |
게임제작 |
| 대표
게임명 |
PUBG: 배틀그라운드 |
|
|
|
 모집분야 |
애니메이션 | 게임기획 | |
|
|
|
| 해당키워드 |
3DSmax,캐릭터,애니메이션,게임, |
|
|
|
| 게임분야 |
기타 |
|
|
|
| 고용형태 |
정규직, |
|
|
|
| 모집인원 |
2명 |
|
|
|
| 채용직급·직책 |
사원급, |
|
|
|
| 급여조건 |
회사내규에 따름 / 면접 시 협의 |
|
|
|
| 지원자격 |
|
| 해당분야 경력 |
연령 |
최종학력 |
성별 |
| 경력2년 이상 |
나이제한없음 |
학력무관 |
무관 |
|
|
|
|
| 인성적성검사 |
검사결과 첨부불가 |
|
|
| 담당업무 |
| | [PUBG: NEW STATE] Animation |  |
* 사명이 PUBG에서 (주)크래프톤으로 변경되었습니다.
|
| 모집부문 | 담당업무 | 입사지원하기 |
|---|
[PUBG: NEW
STATE]
Animation
| [담당 업무]
- 리얼한 스타일의 캐릭터 및 무기 등 인게임 애니메이션 리소스
- 제작
- 복장에 따른 다양한 이모트 애니메이션 리소스 제작
- 실사풍 캐릭터 및 코스튬, 무기 리깅 작업
- 엔진에서 메쉬 및 애니메이션 셋팅 작업
- Animation Blueprint 작업
[지원 자격]
- 3ds max를 활용한 리깅 및 애니메이션 작업이 능숙하신 분
- 해부학 및 리얼한 움직임에 대한 이해도가 높으신 분
- 협업을 중요시하며 구성원 간 원활한 소통이 가능하신 분
- 기존 데이터를 이용한 컨버팅/최적화 작업에 거부감이 없으신 분
[우대 사항]
- PUBG에 대한 높은 이해도가 높으신 분
- FPS/TPS 프로젝트 경험 있으신 분
- Unreal Engine 4 프로젝트 경험 있으신 분
- 3ds max 스크립트 및 익스프레션 사용 경험 있으신 분
- UE4 블루 프린트 사용 경험 있으신 분
[업무 경력]
- 2년 이상
[고용 형태]
- 정규직
[근무지]
- 서울 본사 (서초)
[공통]
- 장애인 및 국가 유공자 등 취업 보호 대상자는 관계 법령에
- 따라 우대합니다.
- 자격 요건이 충족된다면, 서로 다른 모집공고에 대한
- 중복지원이 가능합니다. | [입사지원하기] |
|---|
| ● | 채용 절차 : 서류 전형 > 실무진 면접 > 경영진 면접 > 최종합격 및 입사
* 필요 시 추가 면접이 진행될 수 있습니다. |
|---|
| ● | 제출 서류 : 입사지원서 (필수), 포트폴리오 (필수), 자기소개서 (필수)
|
|---|
|
|
|
|
| 자격요건 |
- |
|
|
| 근무지역 |
서울 > 서초구 |
|
|
|
| 인근지하철 |
2호선 서초역 4번출구에서 200m이내 |
|
|
|
| 복리후생 |
연금·보험 : 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험
|
|
|
| 전형절차 |
- 서류 전형 > 실무진 면접 > 경영진 면접 > 최종합격 및 입사 |
|
|
|
| 제출서류 |
- 입사지원서 (필수), 포트폴리오 (필수), 자기소개서 (필수) |
|
|
|
| 접수기간 |
2021.05.17 ~ 2021.07.06 (마감일 -1032일 전) |
|
|
|
| 접수방법 |
[당사 홈페이지]
|
 |
|
 |
|
 |
본 채용정보는 (주)크래프톤
에서 제공한 자료이며, 게임잡은 기재된 내용에 대한 오류와 정보 이용자가
이를 신뢰하여
취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다. 또한 위의 정보는 게임잡의 동의 없이
재배포할 수 없습니다. |
|
 |
|
 |
 |
① 콘텐츠의 명칭 : 취업정보
② 콘텐츠의 제작 및 표시 : 2002년 1월 14일(업그레이드된 콘텐츠의 경우 갱신일)
③ 콘텐츠의 제작자 : JOBKOREA, INC. / 서울특별시 서초구 서초대로 301 동익성봉빌딩 16~18층 / TEL: 1588-9350
④ 콘텐츠의 이용조건 : 이용약관 및 서비스 안내 참조 (동의없이 무단복제 및 가공을 금함) 이용약관 보기 |
|
